Pour que votre humanité s’exprime pleinement. 

Au CISSSMO, nous partageons une mission commune. Elle consiste à maintenir et améliorer la santé et le bien-être de notre communauté en rendant accessible un ensemble de services de santé et de services sociaux intégrés et de qualité.

AVANTAGES 
Pourquoi vous joindre à nous?

• Notre rémunération globale concurrentielle : 4 semaines de vacances après 1 an, fonds de pension (RREGOP), assurances complètes, rabais corporatifs, etc. 
• Notre reconnaissance envers chaque employé·e. 
• La vaste étendue de notre territoire qui permet la diversité des pratiques et de la clientèle. 
• Vous épanouir autant dans votre vie personnelle que professionnelle.

** CONCOURS RÉSERVÉ **

Concours réservé aux établissements du réseau de la santé et des services sociaux (RSSS) intégrés à Santé Québec le 1er décembre 2024

DESCRIPTION

La personne titulaire fera partie de l'équipe de projet élargie pour le nouvel Hôpital de Vaudreuil-Soulanges. Experte dans son domaine, elle joue un rôle clé en mobilisant les compétences techniques au sein du projet, ce qui permet de limiter les besoins en recherche d'information. Elle agit également comme agente de liaison entre le projet et les directions concernées, facilitant ainsi la communication interne.

Elle gère les livrables de détermination des processus en gestion du matériel et du transport ainsi que l’accompagnement pour la mise en place des recommandations, dans le cadre de l’Hôpital Vaudreuil-Soulanges. Elle participe à l’amélioration continue des processus et à l’accroissement de la performance des équipes des services de soutien et celle de la logistique hospitalière en vue de faciliter l’activation vers ce nouvel hôpital.

Dans le cadre de ses fonctions, elle planifie, gère et réalise des projets d’amélioration de systèmes automatisés à implanter dans le cadre de l’activation du nouvel hôpital, notamment pour les véhicules autoguidés (VAG) et les modules de levage vertical (VLM). Elle est responsable de la paramétrisation et de la gestion de la sécurité de ces systèmes (notamment SGV Manager 3000). Finalement, elle est responsable de l’optimisation de l’orchestration des flux logistiques.

Plus spécifiquement, la personne sera notamment responsable de : 

• Réaliser les projets d’amélioration liés aux systèmes automatisés implantés et recommande les actions préventives et correctives
• Orchestrer les flux logistiques hospitaliers (VAG, VLM, carrousel, WMS, ERP etc)
• Élaborer et recommander des normes, des méthodes, des procédures et des systèmes administratifs en lien avec les processus à mettre en place en vue de l’hôpital Vaudreuil-Soulanges
• Utiliser des outils de méthodes quantitatives (logiciels de modélisation/simulation) permettant d’optimiser les transports (flux)
• Élaborer et tenir à jour un tableau de bord réunissant les indicateurs de performance pertinents pour l’évaluation des projets et aussi pour l’évaluation de la performance du service de la gestion du matériel et du transport
• S’assurer que les tests unitaires et intégrés sont effectués selon les échéanciers prévus lors des mises à jour des systèmes

EXIGENCES

• Baccalauréat en génie ou en architecture (baccalauréat en génie de production automatisée, mécanique, électrique, robotique ou industriel, un atout)
• Diplôme universitaire de 2e cycle dans un domaine lié à la fonction, un atout
• Détenir un minimum de deux (2) ans d'expérience pertinente en gestion de projets logistiques, en gestion du changement et automatisation de processus dans le secteur de la logistique, idéalement dans un établissement du Réseau de la santé et des services sociaux, un atout
• Expérience de travail pertinente avec des technologies comme les VLM, VAG, carrousel, WMS, ERP etc, un atout
• Connaissance en automatisation des transports et de la gestion des flux, un atout
• Connaissance en méthodes quantitatives (logiciels de modélisation/simulation), un atout
• Connaissance approfondie d'un système de gestion des ressources matérielles et de transport, un atout

APTITUDES

• Sens de l'organisation et de la priorisation
• Jugement et tact dans ses interactions 
• Autonomie et initiative
• Capacité à travailler en équipe et sous pression
• Bonnes habiletés de communication verbale et écrite
• Esprit d'analyse et de synthèse

CONTACT

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